Presentazione professionale

Dopo aver passato la prima parte della mia vita in giro per il mondo (Europa, Africa e Nord America) si è stabilita in Italia nel 1996. Ho lavorato come project manager e consulente, occupandomi in particolare di comunicazione e raccolta fondi, gestione delle risorse umane e formazione, citizen labelling e corporate social responsibility, amministrazione e management in organizzazioni non profit, fondazioni ed enti pubblici italiani ed esteri. Oltre ad una formazione universitaria negli Stati Uniti (Bachelor of Arts in Government e Master of Science in Social Sciences) ho conseguito una Laurea in Science Politiche, con indirizzo Relazioni Internazionali e ho completato una formazione specifica alla Harvard Business School in “Strategic perspectives in nonprofit management”, un Master in Corporate e Business Coaching e vari altri corsi di formazione. Sono assessor di Intelligenza Emotiva con il metodo Six Seconds e MBit Coach con gli strumenti del MBraining Da alcuni anni svolgo attività come coach, trainer e consulente. Sono particolarmente interessata alle tematiche relative al diversity management, all’integrazione, all’intelligenza emotiva e alla gestione dei talenti privilegiando un approccio di tipo sistemico. Oltre ai diversi corsi che mirano allo sviluppo e al miglioramento delle competenze, propongo percorsi innovativi che hanno come obiettivo il benessere dei collaboratori, come – ad esempio - corsi sulla gratitudine, l’uso armonico delle nostre diverse intelligenze, il genitore-coach. Costruisco percorsi personalizzati di team-building e team-coaching per garantire l’integrazione e il massimo sviluppo dei diversi talenti presenti in un gruppo di lavoro. Integro nel mio stile consulenziale e formativo l’esperienza da coach, privilegiando percorsi esperienziali, acquisizione di maggiore consapevolezza ed empowerment dei partecipanti, che devono sempre essere i protagonisti di ogni attività di sviluppo.